（新加坡11日讯）月赚1万4250元（约4万2750令吉）的薪水，你要吗？
宜家上个月登招聘贴文聘请销售经理，开出9150元至1万4250元（约2万7450令吉至4万2750令吉）的高薪，引起热烈讨论。
据《新明日报》报导，虽然疫情当下，瑞典家具巨头宜家（IKEA）仍计划为本地第3间位于裕廊东Jem购物中心的三层楼店面聘请200名员工。
该店面预计在明年开张。宜家在网站上为本地不同店面的34个职缺进行招聘，这些职位包括客服员、副销售经理与室内设计师等。
此外，政府求职网站MyCareersFuture也出现宜家的招聘贴文，包括11个工作职缺与一个实习与中途转行的机会。
在该网站上最引人瞩目的是宜家以9150元至1万4250元的每月高薪聘请销售经理。这贴文在上个月25日上载，至到本月25日；目前已有127人申请。
该职位最初开始招聘时的月薪是介于9150元至2万2000元，但记者近日再登录查询时，已更改为9150元至1万4250元。
贴文也标明该职位的职责要求，包括增加销售与长远的利润、需与商业团队配合开发长远的策略、执行策略性计划、分析不同市场的业绩表现，及与店面销售经理合作，协助他们改善顾客的购物体验，并发展他们的商业技能等。
宜家也要求求职者拥有至少5年在宜家担任销售经理或在服务中心的销售经验，也需要很好地了解宜家服务中心销售团队的职责与所需完成的事项。该求职者也必须能够证明自己有很强的领导能力与经验。
宜家：考虑各方后的总月薪
宜家东南亚企业通信主任科琳娜说，招聘广告反映的薪资是考虑到所有方面后的总月薪，以这样的方式呈现是为了给申请者知道，相关职位所能带来的完整薪资潜能。宜家开出的薪资，也考虑了成功申请者在工作上的经验和和专业能力。
无论是本地或海外原有的宜家职员，还是从另外一个销售机构加入者，无论是从事什么职位的新人，甚少会从薪金的顶端级别起步。
已拥有在宜家担任销售经理或宜家服务中心工作的经验固然是优势但不是绝对必要的条件。申请者必须具备受到认可的领导与发展人才的实际经验、策略规划并取得成绩的经历。除了学历，申请者对家具装潢抱持热忱并和宜家的价值观能相互连接，也是公司看重的。
此外，人力资本学院企业服务总监洪济深说，虽然招聘广告有不少细节不清楚，但宜家在找的人或许职责较多，更具挑战性，包括需领导团队、进行策划、分析每个月的销售，与不同部门合作并分析竞争者的工作等。
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